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    BASE

    产业创新基地是力合科创实施科技创新服务体系的重要平台,汇集了包括众创空间、孵化器、加速器、创新基地等承载科技创新创业企业各个成长阶段需求的空间载体,助力企业从初创阶段到快速成长阶段的发展,并通过全球创新服务网络,对接海外资源,引进海外项目和海归团队,助力区域产业升级。目前,力合科创已在全国科技创新资源富集的核心城市与区域拥有科技创新基地或专业孵化器27个,其中国家级科技企业孵化器/众创空间10家。

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      近日,力合科创2025年“C计划”新员工培训在清华信息港举办,来自公司本部及下属子企业共计66名新员工齐聚一堂,在丰富多元的课程与活动中开启职场新征程。  此次“C计划”培训是力合科创人才培养体系的关键一环,通过“文化+业务+互动”的多维模式,采取集中面授、产业走访参观、素质拓展等培训方式,设置了本部及清研院展厅参观、各业务板块介绍、安全教育、团队建设、职场技能进阶训练等课程,不仅让新员工对公司的发展历程、企业文化、公司架构、战略布局、业务生态有了系统化认知,更让他们在团队协作与文化认同中加速从“新人”到“力合科创人”的身份转变。  结业仪式上,力合科创党委副书记邓康诚向所有新员工寄语:“健身敬业、主动积极、勇于创新、展现自我亮点”。他强调:第一,要筑牢“健身敬业”这个根基,只有拥有健康的体魄和专注的职业精神,才能支撑各位行稳致远。第二,要把握“主动积极”这一关键,不等待、不依赖,主动发现问题、解决问题。第三,要激发“勇于创新”的锐气,在新征程上敢想敢干,不做墨守成规的执行者。最后,要展现自我亮点,将个人才华与公司发展深度融合,在实现组织目标的过程中成就非凡自我。  相信每位初入训时怀揣热忱的“碳宝宝”,经过这次培训,都满载了知识与信心。愿这份沉淀与成长成为未来的底气,期待新员工们在力合科创的广阔平台上持续打磨自我,终将蜕变为璀璨夺目的“钻石”,释放属于自己的耀眼光芒。